Технологии

ИИ-система для выявления буллинга внедрена в казахстанских школах

OpenSky Team
31 марта 2026 г.
10 просмотров
ИИ-система для выявления буллинга внедрена в казахстанских школах
🛡️ Aman: ИИ-платформа безопасности для казахстанских школ Казахстанский стартап Aman трансформировался из мобильного приложения в полноценную платформу безопасности с ИИ-детектором буллинга и прямым ...

🛡️ Aman: ИИ-платформа безопасности для казахстанских школ

Казахстанский стартап Aman трансформировался из мобильного приложения в полноценную платформу безопасности с ИИ-детектором буллинга и прямым подключением к экстренным службам МВД.

👦
17,5%
казахстанских детей подвергаются буллингу
📋
404 дела
о травле зафиксировано за 11 месяцев 2025 года
💰
$300 000
первый раунд инвестиций привлечён в 2025 году

Стартап Aman, основанный предпринимателем Аружан Меде, прошёл путь от простого B2C-приложения быстрого реагирования до комплексной цифровой платформы безопасности. Сегодня решение охватывает школы, жилые комплексы и государственные учреждения, предлагая четыре взаимосвязанных модуля в единой экосистеме. Ключевым технологическим достижением стало прямое подключение к Центру оперативного управления МВД и приложению 102 — первое подобное интеграционное решение среди казахстанских IT-стартапов.

⚙️ Четыре модуля единой платформы

Архитектура платформы строится на принципе замкнутой безопасности: данные не покидают периметр учреждения, а реакция на угрозу происходит в режиме реального времени. Каждый из четырёх модулей решает конкретную задачу в цепочке предотвращения и реагирования на инциденты.

📷

Умные камеры с локальным хранением

Видеопоток обрабатывается и хранится исключительно внутри учреждения — без передачи на внешние серверы. Это обеспечивает соответствие требованиям законодательства о защите персональных данных и исключает риск утечки информации.

🤖

ИИ-детектор агрессии и буллинга

Система компьютерного зрения распознаёт поведенческие паттерны насилия и травли в режиме реального времени. При обнаружении инцидента алгоритм автоматически формирует структурированный отчёт для администрации учреждения.

🚨

Прямая линия с МВД (102)

Сигнал об угрозе передаётся напрямую в Центр оперативного управления МВД без промежуточных звеньев. Это сокращает время реагирования экстренных служб и устраняет человеческий фактор при передаче критически важной информации.

👨‍👩‍👧

Родительское приложение

Мобильный инструмент для родителей отображает геолокацию ребёнка, направляет уведомления об инцидентах в школе и позволяет отслеживать психоэмоциональное состояние. Родители получают возможность оперативно реагировать на любые изменения в жизни ребёнка.

📊 Почему фокус — на школах

Статистика наглядно объясняет приоритет команды Aman. По данным Национального центра общественного здравоохранения Казахстана, каждый шестой ребёнок в стране сталкивается с буллингом. За первые одиннадцать месяцев 2025 года правоохранительные органы зафиксировали 404 дела о школьной травле. Ещё более тревожная цифра: 139 детей в тот же период ушли из жизни, и каждый пятый такой случай был напрямую связан с систематическим буллингом.

Именно эти данные переориентировали команду стартапа с широкого потребительского рынка на точечное решение проблемы в образовательной среде — там, где формируется первый социальный опыт ребёнка.

💬 Аружан Меде, основатель Aman

«Мы создавали Aman как инструмент личной безопасности, но данные привели нас туда, где проблема начинается с первого касания человека с социумом, — в школу. Интеграция с Центром оперативного управления МВД только усилила нашу платформу, ведь помощь должна приходить без задержек, в любой точке страны, для любого ребёнка, вне зависимости от того, в какой школе он учится. С помощью нашего сервиса мы хотим культивировать нулевую терпимость к буллингу и закрывать базовую потребность любого человека в безопасности.»

🤝 Партнёры и масштабирование

Экосистема Aman активно расширяется за пределы школьного сектора. Помимо интеграции с МВД, компания заключила соглашения о сотрудничестве с рядом университетов и корпоративных клиентов. В стадии активных переговоров — партнёрство со строительными компаниями: платформу планируется встраивать в инфраструктуру новых жилых комплексов непосредственно на этапе проектирования и возведения.

🏫 Образование

Школы и университеты подключаются к платформе для превентивного мониторинга среды и оперативного реагирования на инциденты с участием учащихся.

🏢 Корпоративный сектор

Корпоративные клиенты и государственные учреждения используют решение для обеспечения безопасности сотрудников и контроля внутренней обстановки.

🏠 Жилые комплексы

Переговоры со строительными компаниями предполагают встраивание платформы в инфраструктуру ЖК на стадии строительства — как встроенный стандарт безопасности нового жилья.

Стратегия монетизации предусматривает сохранение бесплатного доступа к базовому функционалу приложения для рядовых пользователей. Это обеспечивает широкое распространение платформы и формирует устойчивую пользовательскую базу, тогда как коммерческий доход генерируется через институциональные и корпоративные контракты. В 2025 году стартап успешно закрыл первый инвестиционный раунд на сумму 300 тысяч долларов, что подтверждает интерес рынка к технологическому решению проблемы общественной безопасности в Казахстане.

🎯 Технологии на службе детской безопасности

Платформа Aman демонстрирует, как казахстанские IT-решения способны выходить за рамки коммерческих задач и напрямую влиять на социальные проблемы национального масштаба. Объединив искусственный интеллект, локальную обработку данных и прямую интеграцию с государственными экстренными службами, стартап создал инфраструктуру, где технологии цифровизации работают на защиту самого уязвимого звена общества — детей. Масштабирование платформы на жилые комплексы и корпоративный сектор указывает на потенциал формирования единой национальной экосистемы безопасности в Казахстане.

Поделитесь статьей

Расскажите друзьям об этой новости

Похожие статьи

После страшной истории школьницы из Астаны создали устройство для спасения на воде

После страшной истории школьницы из Астаны создали устройство для спасения на воде

Айзере Тусупова и Гакку Еламан – восьмиклассницы из НИШ Астаны. За 2 месяца они прошли путь от личной истории о тонущем ребенке до рабочего прототипа носимого спасательного устройства. Их браслет Spla...

16 мая0
Казахстанцам сделают доплату к пенсии до четырех полных зарплат. Но не всем

Казахстанцам сделают доплату к пенсии до четырех полных зарплат. Но не всем

Мажилис одобрил в первом чтении проект новой редакции закона «О государственной службе», который вводит систему крупных единовременных выплат для сотрудников, завершающих карьеру в госсекторе, пишет d...

16 мая0
Казахстанка вложила 7 млн тенге и запустила стартап по развитию детской речи

Казахстанка вложила 7 млн тенге и запустила стартап по развитию детской речи

Айнур Нурадил из Алматы работала в Академии наук, а затем придумала мобильное приложение AR Sana. Этот сервис помогает казахоязычным детям развивать речь – с помощью ИИ и дополненной реальности. Коман...

15 мая0
Kaspi.kz напомнил всем казахстанцам о важных налогах, которые нужно оплатить на следующей неделе

Kaspi.kz напомнил всем казахстанцам о важных налогах, которые нужно оплатить на следующей неделе

Для казахстанских самозанятых наступает время ежемесячных расчетов с государством. Сервис Kaspi.kz напомнил о необходимости внесения обязательных платежей за апрель. Digital Business разбирается, как ...

14 мая0
Главное бизнес-событие Евразии пройдет в Алматы: кто выступит на New Vision Forum в июне 2026-го

Главное бизнес-событие Евразии пройдет в Алматы: кто выступит на New Vision Forum в июне 2026-го

11–13 июня 2026 года Алматы принимает New Vision Forum – главное бизнес-событие Евразии. Три дня, более пяти тысяч участников, спикеры мирового уровня и практическая повестка для тех, кто хочет масшта...

14 мая3
Kaspi.kz дал совет, как составить резюме, которое точно выберет работодатель

Kaspi.kz дал совет, как составить резюме, которое точно выберет работодатель

Рано или поздно каждый из нас задумывается о переменах в карьере. Однако за годы работы в офисе навык «продавать себя» работодателю может притупиться. Разбираемся, как с помощью инструментов Kaspi.kz ...

14 мая0